根据《长江职业学院2025年招聘专业技术人员公告》相关规定，结合资格复审情况，进入长江职业学院2025年招聘专业技术人员面试考核人数为23人（名单见详见附件1），现将有关事项公告如下：

一、面试原则

1．坚持公开、平等、竞争、择优的选人用人原则；

2．坚持人岗相适的要求，分类面试，侧重综合能力。

二、面试时间、地点

1.面试时间：

2025年5月17日全天，第一场签到时间为7:30，备考时间为7:50—8:50,开考时间为9:00；第二场签到时间为12:30，备考时间为12:50—13:50,开考时间为14:00；第三场签订时间为14:30；逾期未按规定时间签到的考生，按自动放弃面试资格处理。

2.面试地点：长江职业学院光谷校区明德楼201室。

三、面试方式

专职教师采取试讲方式进行考核，时间12分钟；专职辅导员采取结构化面试方式进行考核，时间12分钟。面试成绩占总成绩的60%。

（一)专职教师岗

教学试讲采取模拟教学方式进行（无学生），时间12分钟，主要测查考生的专业知识水平、课堂组织能力、教育教学艺术、语言表达能力和举止仪表等；考生在开考前现场根据学校提供的指定教材自选讲课内容，集中无网络准备和制作ppt，备考时间为60分钟。

（二）专职辅导员岗

结构化面试时间12分钟，共回答三道题，每道题准备和答题时间共计4分钟。由评委提问、考生对答的方式进行。考官通过对考生人生观、法纪观念、职业道德、思想作风、工作态度及专业素养等方面的考察、对教育事业的认知态度及本人的综合素质，综合评判打分。

四、面试安排

五、面试合格分数控制线规定

面试成绩合格线为70分，进入面试比例未达到1:3的岗位，合格线为80分，达到合格线的方能进入下一环节。

六、信息发布及政策咨询

长江职业学院网站（https://www.cjxy.edu.cn/）及“长职招聘系统网站（https://rs.cjxy.edu.cn）为本次招聘公告、笔试面试、测试考察、拟聘公示发布网站，请应聘人员注意查看相关信息。

政策咨询电话：027-87174562（长江职业学院人力资源处 余老师）

监督举报邮箱：lianzheng87174576@163.com（长江职业学院纪委办公室）

  附件：1.长江职业学院2025年招聘专业技术人员面试考核人员名单.doc

  附件：2.长江职业学院2025年招聘专业技术人员面试考核考生须知.doc

长江职业学院 

2025年5月11日